Kunnanhallitus
Pöytäkirja 03.03.2025/Pykälä 70

Kunnanhallitus 03.03.2025 § 70  

148/01.01.00/2025  

 Valmistelijat vs. henkilöstöjohtaja Mia Haapanen, johdon erityisavustaja Tuulia Rinne

Valtuuston 27.11.2024 § 90 hyväksymässä vuoden 2025 talousarviossa todetaan, että kevään kuntavaalien jälkeen kunnassa nyt toimivat elinvoimajaosto ja yhteisölautakunta lakkautetaan, ja ne yhdistyvät yhdeksi uudeksi lautakunnaksi. Tähän liittyen kunnanhallitukselle on valmisteltu esitys hallintosäännön muutoksista, joilla perustetaan uusi hyvinvointi- ja elinvoimalautakunta sekä tämän alainen palvelualue ja päätetään uuden palvelualuejohtajan erityistoimivallasta. Kunnanhallitus käsittelee hallintosäännön muutoksia 3.3.2025, ja valtuuston on määrä tehdä asiasta päätös 19.3.2025. Muutosten on määrä astua voimaan uuden valtuustokauden alussa 1.6.2025.

Uudistuksen toimeenpano edellyttää kehitysjohtajan viran perustamista. Kehitysjohtajan virka asetetaan julkiseen hakuun sen jälkeen, kun valtuusto on maaliskuussa päättänyt hallintosäännön muutoksista.

Viran perustaminen

Kuntalain 87 §:n mukaan tehtävää, jossa käytetään julkista valtaa, hoidetaan virkasuhteessa. Tällaista tehtävää varten perustetaan virka. Hallintosäännön 7. luvun 2 §:n mukaan kunnanhallitus päättää vakituisten virkojen perustamisesta.

Kehitysjohtaja käyttäisi hänelle hallintosäännössä määriteltyä julkista valtaa. Tehtävässä käytettäisiin hallintosäännön 3. luvun 3 §:n mukaista palvelualuejohtajan yleistä toimivaltaa, kehitysjohtajalle hallintosääntöön kirjattavaa erityistoimivaltaa sekä muihin lukuihin sisällytettyä palvelualuejohtajan toimivaltaa. Kehitysjohtaja toimisi myös hyvinvointi- ja elinvoimalautakunnan esittelijänä.

Hallintosäännön 7. luvun 5 §:n mukaan virkasuhteeseen ottava viranomainen päättää viran kelpoisuusvaatimuksista, jos niistä ei ole päätetty virkaa perustettaessa. Perustettavan kehitysjohtajan viran kelpoisuusvaatimukseksi esitetään soveltuvaa, ylempää korkeakoulututkintoa yhdenmukaisesti muiden palvelualuejohtajien kanssa.

Suppea vaikutustenarviointi: uudistuskokonaisuuden henkilöstöratkaisut tuovat säästöä, kun 1.6. avoimena olevat yhteisöjohtajan ja elinvoimapäällikön virat lakkautetaan ja näiden alaisia palvelukokonaisuuksia johtaa uudella valtuustokaudella kehitysjohtaja. Koko uudistusta koskeva laaja vaikutustenarviointi on kuvattu kunnanhallituksen esityslistalla hallintosääntöä koskevan päätöksen 3.3.2025 yhteyteen. Vaikutustenarviointi sisältää uudistuksen talous- ja henkilöstövaikutukset.

Toimivalta: Hallintosäännön 7. luvun 2 §:n mukaan kunnanhallitus päättää päättää vakituisten virkojen perustamisesta. Hallintosäännön 7. luvun 5 §:n mukaan virkasuhteeseen ottava viranomainen päättää viran kelpoisuusvaatimuksista, jos niistä ei ole päätetty virkaa perustettaessa.

Lisätietoja kunnanjohtaja Noora Pajari, puh. 040 769 5259

Esittelijä Kunnanjohtaja

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää perustaa kehitysjohtajan viran. Kunnanhallitus päättää, että kehitysjohtajan viran kelpoisuusvaatimus on soveltuva, ylempi korkeakoulututkinto.

Päätös Kunnanhallitus päätti perustaa kehitysjohtajan viran. Kunnanhallitus päätti, että kehitysjohtajan viran kelpoisuusvaatimus on soveltuva, ylempi korkeakoulututkinto.

Tiedoksi konsernin yhteiset palvelut