Kunnanhallitus
Pöytäkirja 03.06.2024/Pykälä 150

Kunnanhallitus 03.06.2024 § 150  

640/01.02.01/2022  

 Valmistelija vs. henkilöstöjohtaja Mia Haapanen

Kunnan konsernijohtoon kuuluvien viranhaltijoiden sekä konserniyhtiöiden toimitusjohtajien palkkausta tarkastellaan vuosittain. Kunnanhallitus ottaa arvioinnissaan huomioon tehtävänkuvien muutokset, tehtävien haastavuuden, yleisen palkkakehityksen sekä seutukunnallisen vertailun ja arvioi vuosittain, onko kunkin yksittäisen tehtävän kohdalla perusteet palkkauksen tarkistamiseen.

Lempäälän kunnan palkkauksen lähtökohtana on se, että tehtävän vaativuus määrittelee palkan. Lisäksi varmistetaan tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman mukaisesti, että samaa tai vastaavaa työtä tekevät saavat saman palkan (kokonaispalkka). Mikäli tehtävän vaativuus muuttuu olennaisesti, muuttuu myös palkka sen mukaisesti. Periaatteena on myös se, että varsinainen palkka ei muutosten myötä laske, ellei henkilö siirry eri tehtävään, eri vakanssille.

Lempäälän kunnan hallintosäännön 7 luvun 23 §:n ”Palkoista päättäminen” mukaan kunnanhallitus päättää kunnanjohtajan palkkauksesta sekä palvelualue- ja prosessijohtajien tehtäväkohtaisista palkoista. Palvelualue- ja prosessijohtajien muista palkanosista päättää kunnanjohtaja.

Esittelijä   Kunnanhallituksen puheenjohtajan selostuksesta

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää kunnanjohtajan, palvelualuejohtajien, ja prosessijohtajien palkantarkistuksista 1.7.2024 alkaen. Kunnanhallitus antaa konserniohjeen konserniyhtiöiden toimitusjohtajien palkkauksesta.

Päätös Kunnanhallitus päätti jättää tekemättä kunnanjohtajan, palvelualuejohtajien, ja prosessijohtajien palkantarkistukset 1.7.2024 alkavalle kaudelle. Kunnanhallitus antoi ohjeen konserniyhtiöiden hallituksille toimia samoin toimitusjohtajien kanssa.  Lisäksi kunnanhallitus päätti, että valmistellaan uutta mallia johtoryhmän palkkoihin kokonaispalkka-mallin mukaisesti

Merkittiin pöytäkirjaan, että kunnanjohtaja Heidi Rämö ja vs. henkilöstöjohtaja Mia Haapanen poistuivat kokouksesta tämän pykälän käsittelyn aikana klo 20.01.

Merkittiin pöytäkirjaan, että Pauliina Österberg poistui kokouksesta tämän pykälän käsittelyn aikana klo 20.15.

Tiedoksi henkilöstöpalvelut, konserniyhtiöt